Программа строительства жилья в ОЭЗ будет готова к лету 2009 года

Федеральное агентство по управлению особыми экономическими зонами (РосОЭЗ) и Федеральный фонд содействия развитию жилищного строительства подготовят к лету 2009 года программу строительства жилья в особых экономических зонах, сообщил руководитель РосОЭЗ Андрей Алпатов на заключительном заседании расширенного совещания агентства.

По его словам, потребность в жилье у резидентов ОЭЗ составляет 2,7 миллиона квадратных метров. «Мы посчитали и поняли, что нам одним это не по силам», — отметил Алпатов. Данная программа будет осуществляться также совместно с Ассоциацией строителей России. Согласно ей, в особых экономических зонах будут построены для сотрудников компаний-резидентов общежития, гостиницы и доходные дома. «В каждой зоне мы планируем строить жилье. И с этого года начнем один из таких проектов», — сказал Алпатов. Программа жилищного строительства входит в общую программу поддержки резидентов особых экономических зон. Согласно программе, разработанной РосОЭЗ, для компаний-резидентов предлагаются льготные ставки по аренде площадей и земельных участков. Так установлен максимальный размер арендной платы за земельный участок на уровне 2% от его кадастровой стоимости. Для промышленно-производственных зон в течение пяти лет установлены понижающие коэффициенты на арендную плату в размере от 0,5 до 0,9 в зависимости от специальных вложений компаний. В технико-внедренческих зонах понижающие коэффициенты составляют от 0,4 до 0,7 в зависимости от года реализации соглашения о ведении технико-внедренческой деятельности. В туристско-рекреационных зонах понижающий коэффициент составляет 0,01, срок его действия устанавливается в зависимости от объема капвложений.

Кроме того, РосОЭЗ приняло решение отказаться от взимания платы за технологическое присоединение объектов резидентов особых экономических зон. При этом РосОЭЗ выставляет два основных условия: подтверждение заявленных мощностей и полное их использование. Также РосОЭЗ предлагает резидентам помощь в решении кадровых, информационных, маркетинговых и других проблем.